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ご利用になった企業
採用担当者の皆様より
顧問税理士からの紹介で活用しました。専門知識や経験は言うまでもなく、熱意や年齢構成・性別などバランスよく選考できる点が魅力的でした。
創業当時より人材ドラフトWEBを活用しています。魅力的な人材に直接声をかけられ、多くの優秀なスタッフを採用することができました。
資産税部門での採用を検討し、実務経験者をターゲットに活動を実施。経験年数など細かに設定・検索をすることで、理想的な方をお迎えすることができました。
「人」を財産と捉えるからこそ、人材ドラフトで計画的に人材採用を行っています。ミスマッチが少なく、満足行く採用ができています。
Uターン組から人材ドラフトの評判を聞き、さっそく利用してみました。希望通りの税理士を採用でき、大変満足しています。
